一、问题概况

随着节后复工复产，企业生产订单量随之增大，“员工缺口大、生产力不足”成为众多企业面临的突出难题。2021年2月，凤桥镇多家企业出现人才招聘难题，开始抢人大战。嘉兴市中法天线实业有限公司、浙江梅花洲文化旅游有限公司等10余家凤桥镇企业向南湖区“企业服务直通车”寻求帮助，希望能为其协调解决招聘难题。

二、办理情况

一是组团研判，创新机制破解企业共性难题。南湖区直通办接到问题后，立刻联系相关企业，深入对接，详细了解企业的困难与诉求，并会同区人力资源和社会保障局、凤桥镇政府等多部门进行分析研判，根据企业人才缺口，有针对性地谋划，帮助企业寻找解决路径，联动举办南湖区首届企业HR联盟座谈会,并成立企业用工联盟，创新建立用工联盟协调机制，服务精准招聘。

二是数字赋能，创新渠道推进为企数智服务。针对企业反映的供需双方信息不对称、企业用工峰谷瓶颈等核心难题，南湖区积极落实省营商环境数字化改革要求，探索建立“人才E招聘”应用场景，为中法天线等企业，进一步拓展“云”上招工引才渠道。凤桥镇“企业服务直通车”平台还联动镇总工会，组织中法等50多家用工企业首次尝试抖音直播“带岗”，推出各类岗位700余个，吸引线上粉丝2000多人互动，达成初步意向116人。  

三、企业评价

多家企业负责人表示，南湖区企业服务直通车能够及时响应企业用工需求，通过机制、渠道和服务创新，有效缓解了企业的招工难题。企业服务直通车政企联动破难，让企业真真切切感受到了政府的暖意。