索引号: | jzy00001/2022-395904 | 发布机构: | 嘉职院 |
发文日期: | 2022-02-24 | 组配分类: | 工作动态 |
请党放心,强国有我!
嘉职院团委获评嘉兴市“一级团委” |
|
发布日期:2022-02-25 13:32
信息来源:嘉职院
浏览次数:
近日,团市委公布2021年度全市共青团工作综合考评结果,嘉职院团委获评“一级团委”。 2021年,共青团嘉兴职业技术学院委员会在学校党委和上级团委的领导下,认真落实习近平总书记关于青年工作的重要思想和对职业教育工作的重要指示精神,以“党有号召,团有行动”为工作原则,以“对标党建,带动团建”为工作理念,以从严治团为总体要求,在全面深化改革的基础上,按照“三力一度”的新时代共青团工作布局,以“四新”为主线,奋力打造“五彩嘉职共青团”,在组织建设、思想引领、科技创新、实践育人、文化育人、队伍建设等方面竭力探索,不断提升学校共青团工作引领力、组织力、服务力和贡献度。 一年来,嘉职院团委聚焦主责主业,以立德树人为本,坚定不移听党话、跟党走,打造大学生思想政治引领新高地。 广泛开展大学生党史学习教育、“四史”教育。以庆祝中国共产党成立100周年为契机,依托“青年大学习”“银青结对”“七一”重要讲话精神专题学习会等,将党史学习教育贯穿学校共青团全年思想政治引领工作主线。组建100个党史研学小组,成立党的十九届六中全会青年宣讲团,走进课堂、公寓、社团、企业车间等分层分类开展宣讲近百场,不断推进党史学习教育、“四史”教育走深走实、入脑入心。 系列化开展党史理论大宣讲。组建“红船青年说”宣讲团与湖职院等校际联动开展党史宣讲,活动获多家权威媒体转载报道。承办团市委党史学习教育宣讲活动,并聘任红干院教师为我校“校外党史学习教育导师”。青年宣讲团获浙江省高校思政微课大赛一等奖1项、三等奖2项,获“百年红船正青春”全国青年宣讲大赛风尚奖两项,校团委获“优秀组织奖”。 深化推进大学生“青马工程”。健全青年马克思主义者校院两级培养体系,举办校第三期“青马工程”开班仪式,以学习党的十九届六中全会精神为题授开班第一课。联合党委宣传部、马克思主义学院等相关职能部门筹备“卡尔•马克思杯”浙江省大学生理论知识竞赛,参赛学生在“卡尔•马克思杯”浙江省大学生理论知识竞赛中连续四年获得优异成绩,学校是唯一一所闯进四届决赛的高职院校。 弘扬红色文化主旋律。以“校园文化建设年”为抓手,积极主办“颂歌献给党”快闪拉歌、红色经典诵读会、对话青春、社团文化节等全校性文艺活动8次。大学生合唱团、学生社团认真配合参与“南湖峰会”红色歌曲接力启动仪式、“六种精神话党史”全国同上一堂课千人拉歌等校内外重大活动十余次。 积极探索“劳动思政实践育人”新模式。联合教务部、学生工作部等相关职能部门建成6个“劳动思政教育实践基地”,选树劳动教育典型案例25个,形成优秀专业劳动实践指导手册13册,打造“一院一品”特色劳动教育实践活动品牌案例6个。构建起新时代高职院校劳动教育体系,引导学生树立“劳动光荣、技能宝贵、创造伟大”的工匠精神。 不断提升网络新媒体工作水平。充分发挥“青春嘉职”公众号在思想引领、宣传教育、服务学生中的重要作用,持续深化阵地建设、内容建设和队伍建设。全年发布推文104篇, 阅读量18万人次,拥有粉丝1.6万,云中点亮青年思想。 一年来,嘉职院团委全面从严治团,筑牢组织根基,坚定不移狠抓基层、深化改革,激发团学基层组织新活力。 推进新时代团员先进性建设。积极强化入团培养考察工作,完善党团衔接育人机制,将党建工作融入学生成长成才的全过程、各方面。全年共有1136名学生参加入团积极分子培训,发展团员82人,推优入党164人,推荐发展入党积极分子892人。学生思想政治素质明显提高,入党申请人比例从75.3%提高到93.8%,入党积极分子比例提高了61.3%。 持续深化团学组织改革。制定出台《学生会深化改革实施方案》等文件制度,成立学生社团建设管理评议委员会,建立校领导、党支部联系指导学生社团机制。规范召开校八次学代会和二级学院七次团学代会,校学生会获评“嘉兴市十佳学生会”。2021年底前已基本完成学校共青团改革重点任务,顺利迎接团市委书记来校调研及省高校学生会改革督导组入校评估验收。 着力加强团的基层组织建设。加强团学干部队伍作风建设。严格落实校院两级春秋季学生会工作人员全员培训制度。进一步加强学生干部教育培训,巩固深化高校共青团、学生会、学生社团改革成果。积极落实“三会两制一课”制度,持续推进“智慧团建”工作上网、数据上云。举办“班团干部素质能力提升”线上培训,打通基层团组织神经末梢。实施团支部“活力提升”工程。在“三五”“清明”“五四”等重要节点,组织开展主题团日活动。广泛开展评优评先,努力激发基层团组织活力和创新力。 一年来,嘉职院团委积极引导青年将小我融入大我,青春献给祖国,坚定不移服务社会、服务学校,开创学校共青团工作新局面。 多样化开展寒暑期社会实践活动。隆重举行“双百双进”暑期社会实践活动出征仪式,成立8支校重点团队,其中2支省“共同富裕”团队。“传承红色基因 助力乡村振兴”等2支团队被评为“省优秀团队”。“寻访抗战老兵 追忆峥嵘岁月”获“挑战杯”红色专项活动“省百优团队”。 特色化做好志愿服务工作。承办嘉兴市“小嘉禾”志愿者出征仪式,共派出80位“小嘉禾”、40位“小梧桐”志愿服务建党百年系列活动及世界互联网大会。全年配合校内外各单位开展志愿服务活动50余场次,年人均服务48小时以上。着力打造“勤禾青年”及“一院一品”志愿者服务队,“勤禾润苗”助力“双减”分获志愿服务项目大赛市级金奖与省级银奖,并入选“2021年度嘉兴市最佳志愿服务项目”。积极开展无偿献血,全年组织1085名青年学生献血近30万毫升。 项目化实施科技创新攀登行动。举办“挑战杯”备赛专题训练营,线上线下累计培训师生1000余人次。承办团市委“十杰”青年基层行活动,聘请“金小悦”创始人为我校“大学生创业导师”,助推嘉职学子成为科技创新生力军。深化开展双创竞赛,“挑战杯”“振兴杯”等获国赛三等奖1项、“最具感染力奖”1项,省赛银奖1项、二等奖1项、铜奖3项、三等奖6项。省大学生科技创新活动新苗人才计划立项12项,位列浙江省高职院校第5位。 2022年,校团委将始终牢记“请党放心,强国有我”的青春誓言,红船领航、逐梦奔跑,踔厉奋发、笃行不怠,为学校事业“蝶变跃升、走在前列”贡献青春力量。
信息来源: 嘉职院 |
|
|