连日来，嘉兴联通各党支部组织开展了2022年度组织生活会。嘉兴联通领导班子严格落实双重组织生活制度、领导干部联系点制度和“四联三结对+红色支局”工作机制，第一时间落实党中央“在全党大兴调查研究”要求，班子成员徐国荣、林军辉、徐焱巧、孙俊松、秦义分别参加了所在党支部的组织生活会，同时列席了联系点党支部的组织生活会，并结合公司发展各项任务开展走访调研指导。领导班子列席指导的联系点党支部覆盖所有县分公司。

党委书记徐国荣参加了办公室党支部组织生活会，列席指导了海宁、禾城党支部组织生活会。在禾城分公司，徐国荣在对党支部用高水平党建工作推动各项工作有效开展上提出有关要求。在海宁分公司，徐国荣强调要坚持党建统领，直面发展瓶颈，攻坚克难。徐国荣还走访慰问了海宁硖石景区施工一线人员，现场询问了项目基本情况和目前的进度情况，交代要保质保量按期完工，让业主满意。

副总经理林军辉参加了网络党支部组织生活会，列席了平湖党支部组织生活会并指导工作。期间，林军辉还主持召开了平湖分公司中层干部座谈会，了解有关党建和返城市场工作开展的情况。会后，他实地走访了解放路营业厅，对营业厅的安全生产工作开展现场指导，对营业厅在显著位置设立安全责任人标识，营业员对岗位的安全知识掌握程度等工作进行指导，对平湖解放路营业厅早日成为省公司百强厅提出了希望和要求。

党委委员、副总经理徐焱巧参加了公客党支部组织生活会，列席指导了濮院党支部组织生活会。他对濮院经营部开年的业务发展工作表示认可，也对一线员工同志表示了慰问感谢。他还就二十大精神和公司新战略规划结合度紧密度和员工展开讨论学习，要求党员同志树立先锋旗帜，带领员工在公司工作中发光发热，学会自我批评，寻求突破，在工作实效性和措施性上下功夫。会议结束后他对凯旋路营业厅开展了日常工作部署检查，对一线工作人员进行了诚恳的慰问。

党委委员、副总经理孙俊松参加了政企BG第一党支部组织生活会，列席指导了桐乡、海盐党支部组织生活会。同时，他还向奋战在返乡市场营销一线的干部员工表示慰问感谢，与县分公司沟通交流了重点场所安全生产等事项，重点指导了政企线返乡市场及一季度工作的谋划及部署，并在桐乡、海盐党支部宣讲了《红船领航、战鼓催征——全力推进政企高质量规模发展》党的二十大精神专题党课。

党委委员、纪检组长秦义参加了纪检党支部组织生活会，列席指导了嘉善、市场、人力党群党支部的组织生活会。在嘉善党支部，秦义对分公司返城营销工作方案进行全面了解，实地调研嘉善火车站、企业招聘会、超市、邮政网点等营销网点促销情况，现场开展指导和帮扶监督，对营销场景安全工作同步进行了检查，并对现场一线营销人员表示慰问。

嘉兴联通领导班子列席指导联系点党支部组织生活会，是发扬“铁脚板”精神、落实党中央关于“在全党大兴调查研究，作为在全党开展的主题教育的重要内容，推动全面建设社会主义现代化国家开好局起好步”的举措之一。通过列席指导组织生活会和走访慰问一线，领导班子进一步广泛听取了基层意见，为抢夺“开门红”加油鼓劲，为科学决策解决嘉兴联通改革发展中的痛点难点问题奠定了坚实的群众基础。