按照《关于开展“六个有没有”专题研讨的通知》要求，

在集团公司党委班子的示范引领下，集团公司所属各基层党组织以主题党日的方式开展专题讨论，参会党员依次发言，深刻查摆问题、剖析原因，找准症结所在，提出针对性改进措施，全面营造比学赶超、争先攀高的浓厚氛围。截止5月31日，集团公司所属2个党委、36个党支部共522名党员参与讨论。

5月31日，民丰特纸党委开展专题讨论，对照“六个有没有”要求，对照剖析，检视自我。16个党支部结合工作实际，以党支部或党小组为单位完成“六个有没有”专题讨论，共269名党员参加讨论。

加西贝拉党委于5月23日开展了“六个有没有”专题研讨会，班子成员针对推进企业高质量发展进行了深刻讨论。13个支部也召开了“六个有没有”为主题的党日活动，共170名党员参与。

嘉实集团机关党支部开展 “六个有没有”主题党日活动，以党小组为单位，组织开展专题研讨，每名党员干部深入查摆剖析，明确改进措施。集团党委班子成员列席各党小组研讨，分管领导对分管的干部职工分别提出了明确要求。

人才公寓党支部于5月25日组织召开“聚焦六个有没有 厚植四敢精神”主题党日活动，围绕“六个有没有”，支部党员依次就自身问题发表意见，深刻查摆问题、剖析原因，找准症结所在，提出针对性改进措施。                                 

 5月18日，嘉实置业党支部开展“六个有没有”主题党日活动，共12人参加会议。支部书记领学了相关文件精神，全体党员紧紧围绕公司主业发展，结合自身实际，对照“六个有没有”检视剖析。大家纷纷表示要把学习的成效整改化作奋斗动力，凝聚发展合力，推动建设项目早日落地。

5月29日，佳实典当党支部组织召开“六个有没有”专题研讨主题党日，全体党员围绕“六个有没有”，依次就自身问题发表意见，深刻查摆问题、剖析原因，找准症结所在，提出针对性改进措施。      

5月22日二轻支部开展“六个有没有”专题研讨会，会上所有党员针对“六个有没有”情况作了问题表现、产生原因、改进措施检视与探讨。

5月26日上午，安培公司党支部开展“六个有没有”专题研讨主题党日活动，全体党员开展面对面研讨、心贴心交流，认真查找自身不足，深刻剖析原因，提出切实可行的整改措施。

5月22日下午，嘉实星创党支部开展“严纪律、守规矩、强作风”主题党日暨“六个有没有”专题研讨会，全体党员一致认为，作为一名国企党员，应时刻保持清醒和自省。今后工作中要以有则改之无则加勉的心态，时常问一问自己“六个有没有”，立足岗位、提升能力，转变作风、廉洁自律，推动工作提质增效。