特有工种职业技能鉴定站纺织（003）

发布日期：2025-05-09 09:42 浏览次数：

单位名称	特有工种职业技能鉴定站纺织（003）	法定代表人	许春红
住所	浙江省嘉兴市桐乡大道547号
开办资金（万元）	60.00	经费来源	经费自理
年初数（万元）	169.73	期末数（万元）	133.55
宗旨和业务范围	为纺织行业发展服务，提高纺织行业从业人员素质，从事纺织行业特有工种职业技能鉴定
统一社会信用代码	12330400771940981N	举办单位	嘉兴职业技术学院
开展业务情况
一、基本情况	2024年度，我单位在中国纺织工业联合会纺织行业职业技能鉴定指导中心、省市人社局和嘉职院党委的领导下，认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》和《事业单位登记管理暂行条例实施细则》及有关法律、法规，按照核准登记的宗旨和业务范围开展活动。
二、开展的主要工作及取得主要效益	2024年我单位不断健全评价管理机制，规范评价流程，加强证书数据和档案管理，2023年获评市社评组织五星级单位，2024年7月，嘉职院成功备案中国纺织联合会驻浙评价分支机构，为服务地方纺织行业高质量发展提供了高技能人才支撑。1.我单位全面贯彻落实教育部关于高校非学历教育施行“管办分离”的工作要求，构建了由嘉职院党委统一领导、继续教育学院统筹协调、二级学院主体办理的技能等级认定管理工作机制，形成“领导中心+管理中心+认定中心”的认定体系布局。管理中心设在嘉职院继续教育学院，负责牵头属地备案、业务支持、工作督导，确保认定工作协同高效开展、资源共享；认定中心设在各二级学院，负责各个职业工种认定的具体工作。2.持续加强技能评价工作的规范性。制定完善了《嘉兴职业技术学院职业技能等级认定工作管理办法》为主文件，以档案管理、试卷保密管理、设施设备管理、考评人员管理、质量督导管理为配套的“1+5”制度体系，确保认定工作有据可依，规范有序。实施“全流程”的技能等级认定过程评价。严格实施考试报名资格审核、考务组织、考试阅卷、成绩核发等考务工作全流程，认定结束以后，做好纸质和电子相关台账资料管理；开展“三层级”等级认定质量监督。强化责任担当，做好学校技能评价内部质量督导，从源头上提高评价质量；第二是主动接受中国纺织联合会和人力资源社会保障部门的监督和管理；第三是全面实行等级认定信息公开，接受社会监督。3.提技增收，促进高质量就业。通过深化技能评价工作，有效促进了职业教育与产业的深度融合。通过产教融合模式，将企业需求有机融入到教学设计中，重点突出职业道德和技术技能水平提升，2024年我单位成功组织了织布工（中级）职业技能等级认定1批次23人次，开展全国纺织行业职业技能等级认定考评员、裁判员共1批次305人次。通过职业技能等级认定，让广大技能人才获得职业荣誉感和获得感，不仅有效提升了纺织从业人员的技能水平，也为纺织行业的转型升级提供了坚实的人才保障，不断推动行业的高质量发展。
三、存在的主要问题	嘉职院2024年7月备案成为中国纺织联合会驻浙评价机构，开展的范围从嘉兴市扩容到全省11个地市，能够开展的职业（工种）数量越多，区域越广，对评价的质量要求越高，社会的关注度越高，担负的责任越重。第一，浙江省对全国性社评组织机构的管理要求进行评价题库开发，开发完成以后才能进行评价。题库建设是保证评价质量的关键，同时题库建设也对嘉职院专业提出了更高的要求，嘉职院在命题专家方面缺乏一定的人员保障。第二缺乏省内开展评价的经验。希望能够开展和其他省市的全国性社评分支机构进行经验交流的机会，了解操作流程，如何上国网，为浙江省开展纺织行业评价提供宝贵意见。
四、下一步打算	未来我单位将进一步落实省委省政府关于深化实施人才强省战略、全面加强“三支队伍”建设，紧紧围绕嘉兴市新时代嘉兴工匠培育工程和“技能嘉兴”行动这一目标，坚持大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，以培养大批经济社会发展急需、行业企业紧缺的高素质技术技能人才为己任，统筹整合资源，积极承办全国纺织行业职业技能等级认定考评员、裁判员等培训班、浙江省农业行业职业技能竞赛、嘉兴市职业技能竞赛暨百万职工技能大比武活动等，将嘉兴职业技术学院打造成为集技能培训、创新孵化、文化交流于一体的纺织技能人才培养高地，为浙江纺织现代化产业体系建设提供有力的人才支撑与智力支持。
对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况	无。
相关资质认可	《纺织行业职业技能等级认定（职业能力水平）范围》有效期至2026年5月。
绩效和受奖惩及诉讼投诉情况	无。
接受捐赠以及使用情况	无。